معاون بهداشتی شبکه بهداشت و درمان دشتستان؛ تغییر الگوی زندگی و کار تأثیرات چشمگیری بر سلامت کارکنان دارد/ ۶۲ اداره در دشتستان حامی سلامت هستند

9 شهريور 1404
معاون بهداشت شبکه بهداشت و درمان دشتستان گفت: تغییر الگوی زندگی و کار تأثیرات چشمگیری بر سلامت کارکنان دارد

دکتر احسان دربان ملک در حاشیه نشست با نمایندگان ادارات و سازمان‌های دولتی شهرستان دشتستان افزود: تمامی دولت‌ها، با توسعه سیاست‌های حامی سلامت، عدالت و توسعه پایدار کشور، امکان زندگی در محیط سالم و انتخاب آزاد، عادلانه و ارزان گزینه‌های سلامت را برای همه شهروندان فراهم می‌کنند

وی تصریح کرد: با توجه به گذار بیماری‌ها از واگیر به غیر واگیر و حرکت از درمان قطعی بیماری‌ها به مراقبت مادام‌العمر و تأثیر عوامل اجتماعی بر سلامت و سبک زندگی مردم؛ لازم است که مردم برای خود مراقبتی توانمند شده و کنترل بیشتری بر سلامت خود، خانواده و جامعه داشته باشند.

دکتر دربان ملک تأکید کرد: خود مراقبتی فرایندی مادام‌العمر است که در تمامی دوران‌ها و موقعیت‌های زندگی مطرح است.

این مقام مسئول بیان کرد: یکی از مهم‌ترین رویکردهای برنامه ملی خود مراقبتی، در خصوص سازمان‌ها و ادارات است که هدف در این رویکرد، ایجاد محیط کار سالم از طریق اجرای برنامه‌ها و خط‌مشی‌های ارتقای سلامت در محل کار، خلق محیط فیزیکی و فرهنگ حمایتی و تشویق شیوه زندگی سالم با همکاری کارکنان و کارفرمایان در ادارات دارای بیش از ۱۰پرسنل است.

وی خاطرنشان کرد: تغییر الگوی زندگی و کار تأثیرات چشمگیری بر سلامت کارکنان دارد و به همین منظور جلسات آموزشی متعدد در زمینه سبک زندگی سالم و پیشگیری از بروز بیماری‌های غیر واگیر در ادارات برگزار شده است.

دکتر دربان ملک تصریح کرد: اجرای برنامه خود مراقبتی سازمانی به همکاری و تعامل سازمان‌ها و ادارات با شبکه بهداشت و درمان دارد و میسر را برای دستیابی به ارتقای سلامت کارکنان که هدف نهایی این برنامه است، هموار می‌کند.

معاون بهداشت شبکه بهداشت و درمان دشتستان بیان کرد: در حال حاضر در شهرستان دشتستان ۶۲ سازمان برنامه خود مراقبتی سازمانی را اجرا نموده‌اند و حامی سلامت شده‌اند.

انتهای پیام/ س.غ ۳۰۳۰

آخرین اخبار حوزه سلامت را از ما بخواهید

 

 




تمامی حقوق این سايت متعلق به دانشگاه علوم پزشکی استان بوشهر می باشد.